江湖揭秘
常州有几百家地板厂，上千业务人员，游荡者几百个职业总监
1、应届生 辛辛苦苦工作，老老实实做人。工资是最低的，付出是最多的。姥姥不疼舅舅不爱，因为建材行业的业务是很难做的。没有一定的人脉，不大容易跑出业绩来。在南方一个月1200的工资，我都不知道能做什么。
他们只能时刻等待着社会的洗礼！学习再好、人再聪明、没有一俩年的洗礼，很难出头。
不管你信不信，努力的赶不上会拍马屁、有眼力劲儿的！
三五人的小团队，可能没什么感觉，几十个人的团队，这种感觉就很明显了。
往往你最瞧不起的人，升值是最快的。别骂街、别发牢骚、在学校需要导师，在社会同样要有导师。
2、老江湖
工作不太努力，吃喝玩乐一流。从来不为业绩发愁。资源、人脉有一定的积累。他们可以随时招几个代理来交差，只要完成的任务，剩下的客户他们是不会上报的。他们随时在积累自己的业绩，等需要的时候一起爆发，充足的为自己留下后路。
他们有客户、有资源、有人脉
他们畅游在常州几百个公司之间，随时跳槽，不用担心看老板的脸色，也不怕失去工作
他们知道：低调做人，高调赚钱
他们拿着底薪、拿着补助、报着假账........
他们知道借力，让新人去干活，劳动成果自己上报。例如让新人去发名片，发他自己的。你懂吗？
他们懂得合理的推卸责任，坏事做了，还把自己放在道德的制高点~
3、职业总监
他们帮人可就厉害了，玩的更加凶猛一些。可以这样说100个高管，80个混江湖。讲一讲他们是怎么玩的;
挂羊头卖狗肉，招七八马甲领工资，他扣一半（不能说的太明白，懂就懂不懂就算）
鼓励老板买驰名商标、形象代言、品牌500强、质量500强、做宣传手册、集体招商........总之费用越多越好
排除异己，打造自己的嫡系部队
和自己的嫡系部队，统一战线，对抗老板，你没看错！
整合自己的资源，尽量的控制在自己手里
他们一年的收入在10~30W之间 而且工作的很轻松
PS： 世界上没好人了吗？不是！只是在这个复杂的社会里，你身不由己。
如果你看了这篇日志，想走歪路,那就背道而驰了，害人之心不可有防人之心不可无。
揭秘这些东西，是想让新人少走弯路，少踩陷阱。并不是让你去做坏事
PS：伟大的思想家、教育家马克思教导我们说：出来混，是要还的。
PS：善恶只在一念间，如来说：回头是岸
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